23 april 2026
Geschreven door Eliza Noorda

Technisi digitaliseert met JTF-steun

Technisi zet een belangrijke stap in de digitalisering van haar primaire proces met ondersteuning van het Just Transition Fund (JTF).

Ons bedrijf werkt continu aan het verbeteren en toekomstbestendig maken van onze dienstverlening. Met ondersteuning van de Europese Unie, via het Just Transition Fund (JTF), zijn wij gestart met een project gericht op de digitalisering van ons primaire proces.

 

Wat houdt het project in?

Binnen dit project zetten wij een belangrijke stap in de modernisering van onze organisatie. Ons primaire proces wordt omgezet naar een digitaal systeem dat gekoppeld is aan AI-technologie. Dit stelt ons in staat om workflows slimmer, efficiënter en betrouwbaarder te laten verlopen.

Daarnaast werkt Technisi aan de ontwikkeling van een innovatieve tool waarin Artificial Intelligence (AI) wordt geïntegreerd met onze bestaande recruitmentprocessen. Met deze ontwikkeling zetten wij een belangrijke stap richting een toekomstbestendige en datagedreven dienstverlening binnen de technische arbeidsmarkt.

De tool bevindt zich momenteel in de Proof of Concept-fase en richt zich op het analyseren van vacaturedata en kandidaatprofielen, met als doel sneller en gerichter tot de juiste match te komen. Door slimme algoritmes te combineren met onze praktijkkennis onderzoeken we hoe technologie kan bijdragen aan een efficiënter en schaalbaarder bemiddelingsproces.

Binnen deze fase testen en valideren we de werking van de oplossing op nauwkeurigheid, toepasbaarheid en toegevoegde waarde in de praktijk. Hierbij staat centraal dat de kwaliteit van de match behouden blijft of zelfs verbetert, terwijl de doorlooptijd van vacatures wordt verkort.

De tool is nadrukkelijk bedoeld als ondersteuning van onze consultants. Persoonlijk contact, het écht kennen van onze kandidaten en opdrachtgevers, en inhoudelijke beoordeling blijven de basis van onze werkwijze.

 

Doel van het project

Met dit project willen wij:

  • Onze processen minder foutgevoelig maken;
  • Sneller en efficiënter werken;
  • Medewerkers beter ondersteunen met slimme technologie;
  • Klaar zijn voor de toekomst van digitaal werken.

 

Europese ondersteuning

Dit project wordt mede mogelijk gemaakt door een financiële bijdrage van de Europese Unie.

Dit project wordt uitgevoerd met steun van de Europese Unie via het Just Transition Fund (JTF).

 

Looptijd

Het project wordt uitgevoerd binnen de vastgestelde projectperiode en zal uiterlijk afgerond zijn vóór 31 december 2028

Meer nieuws en blogs

Man die cv schrijft op de laptop.
31 juli 2026
Waarom is VBAR 2026 belangrijk voor werkgevers?
VBAR 2026 heeft gevolgen voor werkgevers die werken met zelfstandigen. De manier waarop een zzp’er in de praktijk wordt ingezet, wordt steeds belangrijker. Daarom is het verstandig om arbeidsrelaties opnieuw te beoordelen en te kijken naar juridisch veilige alternatieven zoals detachering.
1 juli 2026
8 praktische tips voor werken met warm weer
Warme zomerdagen kunnen het werken in de techniek extra uitdagend maken. Of je nu buiten aan het werk bent, in een productiehal staat of een storing oplost in een technische ruimte: hoge temperaturen vragen om een slimme aanpak. Met deze 8 praktische tips blijf je ook tijdens warm weer veilig, comfortabel en productief aan het werk.
elektromonteur aan het werk
1 juli 2026
Waarom NEN 3140 meer is dan een verplicht certificaat
Veilig werken met elektriciteit begint bij de juiste kennis. NEN 3140 wordt vaak gezien als een verplicht certificaat, maar de norm draait om veel meer dan alleen een bewijs van deelname. In deze blog lees je wat NEN 3140 inhoudt, waarom het zo belangrijk is voor technici én welke voordelen het biedt voor zowel werknemers als werkgevers.