Als strategisch planner ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van planningsprocessen en het waarborgen van een efficiënte inzet van mensen en middelen. Je analyseert capaciteitsvraagstukken en vertaalt deze naar concrete planningen op zowel korte als lange termijn. Daarbij werk je nauw samen met verschillende afdelingen om de voortgang van projecten te monitoren en bij te sturen waar nodig. Je signaleert knelpunten, denkt proactief mee over verbeteringen en implementeert slimme oplossingen. Door jouw inzicht en overzicht draag je direct bij aan een soepel verloop van operationele processen. Je fungeert als sparringpartner voor management en stakeholders op het gebied van planning en capaciteit.
Als Mechanisch Monteur ben je verantwoordelijk voor het preventief en correctief onderhoud aan de diverse machines en installaties binnen de fabriek. Je houdt je bezig met mechanische, pneumatische en hydraulische componenten. Hierbij kun je onder andere denken aan lagers, pompen, tandwielkasten, transportbanden, cilinders, warmtewisselaars en kleppen. Samen met een team van +- 20 man ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse onderhoud binnen de fabriek. Hierbij handel je oplossingsgericht en schakel je bij zeer gecompliceerde storingen tijdig hulp in. Je draait ongeveer 1x per 6 weken consignatiedienst. Wanneer je niet bezig bent met een storing, pleeg je preventief onderhoud.
- Beleidstukken ontwerpen die een bijdrage leveren aan het huidige primaire proces;
- Een actieve rol spelen in het werven en selecteren van kandidaten binnen de Techniek;
- Werven van kandidaten via verschillende (online) kanalen, zoals jobboards en social media en via wervingscampagnes die je zelf bedenkt en uitvoert;
- Het uitvoeren van één van de openstaande onderzoeken passend bij jouw interesses en kwaliteiten.
- Een actieve rol spelen in het werven en selecteren van kandidaten binnen de Techniek;
- Het ondersteunen van collega's op het gebied van administratieve en commerciële taken;
- Je biedt ondersteuning op het gebied van marketing;
- Het uitschrijven van vacatures en opmaken van cv's;
- Je doet marktonderzoek op basis van de schoolopdracht;
- Je gaat mee in het acquisitie werkzaamheden van onze organisatie en je ontwikkelt je eigen vaardigheden hierin.
Als Servicemonteur W-installaties ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, inspecteren en oplossen van storingen aan verwarmings-, koel- en luchtbehandelingsinstallaties. Je werkt zelfstandig aan uiteenlopende technische installaties bij zakelijke klanten en instellingen in de regio. Naast het uitvoeren van preventief onderhoud analyseer je storingen en zorg je voor duidelijke terugkoppeling richting de klant. Je draait mee in een storingsdienstrooster, waardoor klanten kunnen rekenen op snelle en professionele ondersteuning. Binnen deze functie krijg je veel vrijheid om zelfstandig te werken en actief mee te denken over duurzame technische oplossingen.
Voor onze opdrachtgever zijn we op zoek naar assistent monteurs, in eerste instantie in een ondersteunende rol van de ervaren monteur. Als assistent monteur ga je bezig met het monteren van leidingen, luchtkanalen en bevestigingsmaterialen. Verder help je bij het plaatsen van kleppen, pompen en units zoals warmtepompen of airco’s. De meeste werkzaamheden zullen plaatsvinden op utiliteitsprojecten zoals bijvoorbeeld ziekenhuizen.
Als Recruitment consultant bij Technisi ben jij de verbindende schakel tussen technisch talent en toonaangevende bedrijven. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces: van werving tot plaatsing en begeleiding.
Je voert intakes met technische professionals, brengt hun ervaring en ambities in kaart en beoordeelt hun geschiktheid. Vervolgens stel je hen voor bij passende opdrachtgevers en begeleid je hen tijdens het sollicitatie- en plaatsingstraject.
Je werft actief via verschillende kanalen, bouwt aan een sterke talentpool en weet ook latent werkzoekenden te bereiken. Aan de klantzijde onderhoud je contact over personeelsbehoeften, denk je mee over functieprofielen en adviseer je over haalbare oplossingen in een krappe arbeidsmarkt. Tijdens het hele proces blijf je betrokken en zorg je voor een goede match én duurzame samenwerking tussen kandidaat en opdrachtgever. Een veelzijdige rol met veel verantwoordelijkheid, vrijheid en impact.
